Ảnh: Báo Điện tử Chính phủ

Kế hoạch nhằm tổ chức thực hiện Nghị quyết số 25/2024/NQ-HĐND ngày 19/11/2024 của HĐND Thành phố quy định biện pháp thực hiện việc chuyển cán bộ, công chức làm việc tại xã, phường, thị trấn thành cán bộ, công chức thuộc biên chế hành chính; việc tuyển dụng, sử dụng, quản lý cán bộ, công chức làm việc tại xã, phường, thị trấn trên địa bàn thành phố Hà Nội bảo đảm kịp thời, đồng bộ, thống nhất, hiệu quả. Nâng cao nhận thức về trách nhiệm của các cấp, các ngành và địa phương; xác định các nội dung công việc, thời hạn hoàn thành và trách nhiệm của các cơ quan, tổ chức có liên quan trong việc tổ chức thực hiện Nghị quyết.

Nội dung thực hiện

1. Chuyển cán bộ, công chức làm việc tại xã, phường, thị trấn vào biên chế hành chính cấp huyện, đối tượng thực hiện là: Chủ tịch, Phó Chủ tịch HĐND xã, thị trấn; Chủ tịch, Phó Chủ tịch UBND xã, thị trấn; Các chức danh công chức xã, thị trấn được tuyển dụng theo quy định trước ngày 01/01/2025.

2. Rà soát, thống kê, xác định rõ số lượng biên chế hành chính của Thành phố. Xây dựng các quy định về phân cấp quản lý cán bộ, công chức, viên chức; về số lượng, cơ cấu các chức danh công chức làm việc tại xã, phường, thị trấn phù hợp với các quy định tại Nghị quyết số 25/2024/NQ-HĐND.

3. Tuyên truyền, phổ biến và tập huấn thực hiện Nghị quyết số 25/2024/NQ-HĐND.

Tổ chức thực hiện

Sở Nội vụ theo dõi, kiểm tra, đôn đốc UBND quận, huyện, thị xã; UBND xã, phường, thị trấn triển khai thực hiện nhiệm vụ được nêu trong Kế hoạch theo đúng tiến độ. Rà soát, thống kê, xác định biên chế hành chính của Thành phố; chủ trì phối hợp với các sở, ban, ngành Thành phố, UBND quận, huyện, thị xã có liên quan tham mưu xây dựng các quy định về phân cấp quản lý cán bộ, công chức, viên chức, về số lượng, cơ cấu các chức danh công chức làm việc tại xã, phường, thị trấn phù hợp với các quy định tại Nghị quyết số 25/2024/NQ-HĐND.

UBND quận, huyện, thị xã có trách nhiệm thực hiện công khai, minh bạch việc rà soát, lập danh sách, gửi hồ sơ cán bộ, công chức làm việc tại xã, thị trấn đề nghị chuyển thành cán bộ, công chức thuộc biên chế hành chính. Tổ chức bồi dưỡng để đội ngũ cán bộ, công chức làm việc tại xã, phường, thị trấn đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ và tiêu chuẩn ngạch công chức; thực hiện các công việc được giao tại Kế hoạch này đảm bảo chất lượng, đúng tiến độ.

UBND Thành phố yêu cầu bảo đảm sự chỉ đạo thống nhất của HĐND, UBND Thành phố; sự phối hợp chặt chẽ, thường xuyên, hiệu quả giữa các sở, ban, ngành, cơ quan, đơn vị thuộc Thành phố, UBND quận, huyện, thị xã và các cơ quan, tổ chức liên quan trong việc triển khai thực hiện Nghị quyết. Xác định lộ trình cụ thể để bảo đảm Nghị quyết được thực hiện thống nhất, đồng bộ trên địa bàn Thành phố. Thường xuyên, kịp thời kiểm tra, đôn đốc, hướng dẫn tháo gỡ, giải quyết vướng mắc, khó khăn phát sinh trong quá trình tổ chức thực hiện để đảm bảo tiến độ, hiệu quả của việc triển khai thực hiện Nghị quyết.

Minh Nguyệt

(https://hanoi.gov.vn/)

Admin Ba Vì